Werkgeverschap
2 juni 2023
Als er beslag wordt gelegd op het inkomen van een medewerker, heeft u als werkgever een belangrijke rol om te zorgen dat de medewerker de beslagvrije voet ontvangt. De beslagvrije voet is het deel van het inkomen waar geen beslag op mag worden gelegd. Op een nieuwe webpagina van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid vindt u daarover informatie.
Op de pagina staat uitleg over de derdenverklaring, de rol van een coördinerend deurwaarder, en wat u moet doen bij meerdere beslagleggers.
