Wetswijziging voor transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden

15 juli 2022

Er zijn nieuwe Europese regels om medewerkers meer duidelijkheid te geven over hun arbeidsvoorwaarden. De Nederlandse wetgeving moet hierop worden aangepast. Per 1 augustus 2022 gaat daarom een wetswijziging in.

Het hele artikel lezen? Log in of word lid van de NBOV
Artikelen / Info en advies
Laatste week: Vraag nu de TEK aan
Artikelen / NBOV
NBOV vierde 25 jaar bestaan op geslaagd feest
Artikelen / Info en advies
Nutri-Score. Hét voedselkeuzelogo voor Nederland?