Artikelen / Info en advies
27 september 2023
U hoopt natuurlijk niet dat het gebeurt, maar helaas kan het voorkomen dat een medewerker langdurig uitvalt wegens ziekte. Ook voor een zieke AOW-er geldt een loondoorbetalingsverplichting tijdens ziekte. Tijdens de periode van loondoorbetaling bij ziekte, mag u de werknemer niet ontslaan. De periode dat u tijdens ziekte loon door te betalen verandert voor een medewerker die de AOW-leeftijd heeft bereikt. Per 1 juli 2023 gaat dit van dertien naar zes weken.
