Ik maak er graag chocola van!

Ik merk dat veel mensen niet begrijpen wat er gebeurt in de sector. De cao wordt gesplitst en ook het sociaal fonds. Er verdwijnt een pot met geld. Hoe nu verder? Dat zal wel ruzie zijn tussen ambacht en industrie. Samenwerken doe je echter op onderwerpen die je binden en niet op zaken die je scheiden.

Eigen arbeidsvoorwaarden

Eerst terug naar de feiten: een cao gaat over arbeidsvoorwaarden. Niet meer en niet minder. En in de afgelopen jaren zijn de industriële en ambachtelijke bedrijven, de activiteiten, functies en dus de werkzaamheden van medewerkers meer uit elkaar gegroeid. Dat vraagt om eigen arbeidsvoorwaarden. Bij de onderhandelingen in juni 2023 deed de industrie (NVB) – onder druk van stakingen – ineens een loonbod van 16% in plaats van de ook al forse ongeveer 9% waarover we het samen eens waren. Omdat de loonkosten in het ambacht gemiddeld twee tot drie keer hoger liggen kon de NBOV niet anders dan een eigen cao sluiten.

Als je de cao splitst, betekent dat ook het einde van het sociaal fonds. Dat is immers ook een afspraak tussen cao-partijen. De gelden in zo’n fonds zijn bedoeld om ervoor te zorgen dat er voldoende goed opgeleide en ontwikkelde medewerkers zijn in de bedrijven die fit, gezond en met plezier kunnen werken.

Een eigen cao en een eigen fonds betekent dat zowel de industrie als het ambacht de arbeidsvoorwaarden, de activiteiten en de projecten beter kunnen toespitsen op de medewerkers in de achterban. En dat is precies de bedoeling van de Ambachtelijke Bakkers Cao en het Ambachtelijke Bakkers Fonds. Dat betekent ook dat er het een en ander verandert en nog veel onzeker is. Dat nieuwe fonds moet nog worden opgericht en de afspraken daarover maken de cao-partijen.

Als de samenwerking in de cao stopt, wil dat niet zeggen dat dit automatisch ook voor andere onderwerpen geldt. Samenwerken doe je immers op onderwerpen waar je een gemeenschappelijk doel mee hebt, zoals de kwaliteit van de producten, de grondstoffen, het gebruik van zout en suiker. Dit soort onderwerpen vraagt om samenwerking in de hele sector, van het begin tot het einde van de keten; van grondstoffenleverancier tot gebruiker: de bakker. Industrieel of ambachtelijk, met een blije consument als klant. Daar kun je wel chocola van maken.

Marie-Hélène Zengerink
Algemeen Directeur NBOV

Deze column is op 28 maart verschenen in Bakkers in Bedrijf.

Relevante nieuwsartikelen

Loontransparantie: wat betekent dit voor jou?
NBOV Nieuws

Loontransparantie: wat betekent dit voor jou?

Er liggen nieuwe regels over loontransparantie in de Tweede Kamer. Het doel is dat mannen en vrouwen voor hetzelfde of gelijkwaardig werk gelijk worden beloond. Hoewel de regels in Nederland...
2 minuten
Subsidie voor het opleiden van je medewerkers
NBOV Nieuws

Subsidie voor het opleiden van je medewerkers

Wil je een medewerker opleiden tot bakker, patissier of leidinggevende? Dan kun je mogelijk een deel van de opleidingskosten terugkrijgen via de SLIM-scholingssubsidie. Sinds kort geldt deze regeling ook...
2 minuten
Suikertaks? Houd het werkbaar voor de bakker
NBOV Nieuws

Suikertaks? Houd het werkbaar voor de bakker

Het kabinet onderzoekt een brede suikerbelasting op voedingsmiddelen. NBOV heeft daarop gereageerd, want de plannen kunnen grote gevolgen hebben voor ambachtelijke bakkers. Een van de ideeën is om producten te...
2 minuten
Doe mee met de Verspillingsvrije Week
NBOV Nieuws

Doe mee met de Verspillingsvrije Week

Van 7 tot en met 13 september is het de Verspillingsvrije Week. De NBOV is partner van deze week en roept ambachtelijke bakkers op om mee te...
2 minuten
Let op: gebruik de juiste loonberekeningstool
NBOV Nieuws

Let op: gebruik de juiste loonberekeningstool

Op de website Bakkers Cao staat een tool waarmee je lonen kunt berekenen. Deze tool gebruikt loontabellen en toeslagen van de website van het Fonds Ambachtelijke Bakkerijen (FAB)....
1 minuut
Controleer hoe jouw bakkerij staat ingeschreven
NBOV Nieuws

Controleer hoe jouw bakkerij staat ingeschreven

De NBOV ziet dat ambachtelijke bakkerijen in de praktijk soms niet goed worden getypeerd. Dat kan gebeuren bij de inschrijving bij KVK, maar ook later bij controles, vergunningen, subsidies,...
4 minuten
Bakkerszout 2.0: bereid je bedrijf op tijd voor
NBOV Nieuws

Bakkerszout 2.0: bereid je bedrijf op tijd voor

De bakkerijsector werkt aan Bakkerszout 2.0. Dit nieuwe zout bevat 43% minder natrium. De smaak van brood blijft volgens onderzoek gelijk. Minder natrium draagt bij aan een gezonder product...
2 minuten
NBOV in de lobby: werkbare verlofregels voor jouw bedrijf
NBOV Nieuws

NBOV in de lobby: werkbare verlofregels voor jouw bedrijf

De overheid wil de regels voor verlof eenvoudiger maken. Dat is positief, zolang nieuwe regels voor jou als werkgever niet zorgen voor extra kosten, meer administratie of problemen in...
2 minuten
Eerste internationale standaard voor bakkersgist
NBOV Nieuws

Eerste internationale standaard voor bakkersgist

Er is voor het eerst een internationale standaard voor bakkersgist vastgesteld. De Codex Alimentarius Commissie maakte dit begin juli bekend. De nieuwe standaard zorgt voor meer duidelijkheid over de...
1 minuut
Denk mee met de Prinsjesdag Peiling 2026
NBOV Nieuws

Denk mee met de Prinsjesdag Peiling 2026

De NBOV zet zich in Den Haag iedere dag in voor minder regeldruk, lagere werkgeverslasten en meer ruimte om duurzaam te ondernemen. Om dat goed te kunnen doen, is...
1 minuut

Schrijf je in voor de nieuwsbrief

Bakkerszaken is dé nieuwsbrief voor de ambachtelijke bakkers. Hierin vind je al het nieuws en ontwikkelingen die voor jou als ondernemer op dit moment belangrijk zijn. Ook als je geen lid bent van de NBOV kan je Bakkerzaken ontvangen. Let wel: sommige artikelen zijn alleen te lezen door leden.

"*" geeft vereiste velden aan